مأسسة المؤسسات :
◄بين
العمل الفردي والعمل المؤسسي
◄سـيادة
القائد ... لا تـتـخـذ ْ قراراً بل إصـنـعْ قراراً
◄المواصفات
والوصف الوظيفي لأعضاء الهيئة الإدارية في المؤسسة
◄شـهادة
للحـوار :
هل النهـوض
الشـيعـي من دون مـأسـسة وهـم كبير؟-1-
◄إذا
أردت أن تكون قائداً ساحراً ؟
◄بـيـن
صـنـّاع القـرار وأصـحـاب القـرار
◄بإختصـار
:مواصفات الهيئة الإدارية الناجحة
◄دور
الرئيس في إدارة المنظمات غير الربحية
◄دردشــة
إداريـة
- 1-
◄القيادة:
أهمية اختيار المدير المناسب (الفعّال)
◄لتطـويـر
مؤسـسـتك لابـد من تـقـويـمها : المراقبة والتخـطيط توأمان
◄نـحــو
تـفـعـيل المـؤسسـات :إدارة واستراتيجيات التغـيير
◄ملاحظات
على الهياكل التنظيمية
◄هل
تـريـد الأن وضـع خـطـة عـمل لمـؤسـسـتـك ؟
◄نحو
تطوير ومأسسة المجالس النيابية العـربية
◄هل
هذه هي الادارة المتكاملة ؟
◄علم
قراءة المستقبل :علم المستقبل قراءة في ضرورة التأسيس
◄دعوة
للمصالحة مع المؤسسات : على طريق مأسسة المؤسسات
◄لنبدأ
من الأسرة : نحو مأسسة الأسرة
◄المأسسة
طريق الى النجـــاح و النجـــاح تعـلّم من الفاشلين!!!
◄هل
تبحث عن مساعد لمأسسة التخطيط الاستراتيجي في مؤسستك ؟
◄المأسسـة
ضرورية في كل خطوة : نقد وثيقة حكومية أردنية مثالا
◄مأسسـة
التـنـظيم !!
◄وجهة
نـظر : مأسـسـة الحسينيات
◄إندماج
مؤسساتنا خيارإسترتيجي لا مفـرّ منه
|